KOMPETENZPROFIL
IHRE STÄRKEN – IHRE WERBUNG

Welches sind Ihre besonderen Stärken und Kompetenzen? Wo zeichnen Sie sich im Speziellen aus? Worin kann eine zukünftige Unternehmung von Ihnen profitieren? Diese und weitere Erkenntnisse gilt es ins Zentrum zu setzen und für die Unternehmung sichtbar zu machen.

Je nach Werdegang, Ausbildung oder Persönlichkeit werde ich in einem persönlichen Gespräch und aus Ihren Dokumenten ihr individuelles, persönliches Kompetenzprofil erarbeiten. Die Kompetenzen werden in folgende Bereiche unterteilt:
  • Fachkompetenzen
  • Methodenkompetenzen
  • Sozialkompetenzen
  • Persönliche Kompetenzen
  • Führungskompetenzen

Gerne nehme ich mir die Zeit dies mit Ihnen zu definieren und zu erarbeiten, damit Sie sich im Klaren sind wo Ihre Talente liegen und diese aktiv und erfolgreich bewerben können.